Influencia del sistema de compensaciones, en la permanencia y el compromiso organizacional del trabajador en una empresa manufacturera: un estudio de caso

Influencia del sistema de compensaciones, en la permanencia y el compromiso organizacional del trabajador en una empresa manufacturera: un estudio de caso

En este trabajo se presentaron los resultados de un estudio sobre el compromiso organizacional en una empresa maquiladora de exportación en la ciudad de Ensenada en donde se analizó el impacto del sistema de compensaciones, y la permanencia del trabajado

שמור ב:
מידע ביבליוגרפי
מחבר ראשי: Orchak Perez, Giselle
מחברים אחרים: Marín Vargas, Ma Enselmina
שפה:spa
יצא לאור: 2021
נושאים:
HF5549.5 O72 2016
תגים: הוספת תג
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